乌苏市教育和科学技术局党组关于巡察整改进展情况的通报
根据市委统一安排,2025年4月15日至5月15日,市委第三巡察组对乌苏市教科局党组开展了常规巡察。2025年7月8日,市委巡察组向乌苏市教科局党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。
一、扛牢政治责任,统筹推进巡察整改落地见效
市教科局党组将巡察整改作为重大政治任务,以钉钉子精神狠抓落实,确保整改不走过场、取得实效。
(一)健全组织体系,压实整改责任:党组书记履行第一责任人职责,牵头成立整改工作领导小组,制定整改方案,将25个问题细化为79项具体任务,明确责任领导、科室及完成时限,构建“一把手负总责、班子分工负责、科室具体落实”的责任体系,班子成员深入基层督导,杜绝问题悬空。
(二)深化思想认识,锚定整改方向:第一时间召开专题会议学习巡察反馈意见,通过党组理论学习中心组学习会、整改工作推进会等,组织班子成员、科室干部及学校负责人深入学习贯彻习近平总书记关于巡视巡察工作的重要论述,推动整改要求转化为思想和行动自觉。
(三)强化联动督导,确保整改质效:建立“党组统筹+分管领导督办+科室落实”三级联动机制,定期召开调度会,领导小组办公室以“四不两直”方式开展专项督查,对整改不力的及时约谈;主动向市委巡察办、第三巡察组汇报进展,争取指导支持。截至目前,25个反馈问题已全部完成整改,建立完善制度6项,清退款项32.068621万元。
二、认真对照市委第三巡察组反馈意见,不折不扣抓好巡察整改任务落实
(一)关于“坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,构建新时代“大思政”育人新格局有差距”方面
1.深化理论学习:依托党组、党委中心组、“三会一课”等多元化学习平台,实现学习全覆盖。创新廉政与红色教育基地实践教学形式,结合专题研讨,开展教育系统中小学幼儿园专项检查,确保理论学习入脑入心。
2.纠正思政教育偏差:针对非党员思政教师,配备党员联系人,合理调配党员补充思政教师岗位。组织思政教师脱产培训、示范课展示及专题培训,推动思政与学科联合备课,创新开展“行走的思政课”,提升思政教育实效。
3.压实意识形态责任:召开党组及学校专题会议,将意识形态工作纳入年度考核体系。组织审读培训,全面排查70万册图书。严格规范党徽使用,对宣传阵地开展全面排查,营造健康向上的意识形态环境。
4.补齐保密工作短板:修订定密制度,严格执行公开信息“三审三校”及保密审查流程。全面排查计算机设备,清理手机敏感信息。加强保密教育,对涉密人员完成线上培训,提升保密意识和能力。
(二)关于“以铸牢中华民族共同体意识为主线,厚植师生爱国主义情怀与文化认同根基落得不实”方面
5.浓厚国家通用语言文字氛围:开展学校普通话提示牌张贴专项督查,将通用语言使用情况纳入师德考核。对未达标教师进行调岗或配备“帮教导师”,开展每日培训,选派人员赴石河子大学专项培训,形成闭环管理机制。
6.补强民族团结与结对共建短板:深化“青少年三交计划”,与辽宁营口、兵团学校开展线上线下交流活动,推动中小学与兵团学校结对共建。推广情景模拟教学,举办传统节点活动,开设特色社团,开展“三进两联一交友”活动,增进民族团结。
7.优化校园文化阵地建设:组织各学校深入学习“筑基”工程文件,分解任务并落实。将中华民族共同体意识纳入教师培训必修内容,邀请专家开展专题讲座。依托节日开展特色活动,杜绝形式化,营造浓厚的校园文化氛围。
8.推进“文化润疆”工程落地:打造“一校一品牌”,完成专项答辩、优秀品牌展播,支持特色学校发展。开展民族美食共制、红色研学活动,组织“集中大家访”,建立“一生一档”,开展“家校文化共育”活动,丰富文化润疆内涵。
9.统筹城乡师资力量:通过招聘、免师签约等方式引进教师。以教育集团为纽带,组织跨校轮岗、支教活动。确保60%音体美教师参加自治区新课标培训,2026年上半年完成剩余培训,实现“两年全覆盖”。
(三)关于“健全风险防控体系强化底线思维,筑牢教育领域平安稳定防线有短板”方面
10.强化法治与德育教育:开设法治与德育相关课程,纳入学生综合素质评价。开展法治讲座,法治副校长每月开展“法律进校园”活动,法律顾问实现校园全覆盖。举办宪法学习、模拟法庭及德育活动,开展家庭教育讲座,提升学生法治素养和道德品质。
11.提升网络安全教育水平:结合典型案例学习网络安全相关法规,举办专题教育。联合网信办建立“校 -网-警”实时监测机制,及时处置风险信息,召开意识形态分析研判会。举办“家校网络安全共育会”,发放《致家长的一封信》,增强网络安全意识。
12.加强校园安全,隐患排查:召开安全生产专项会议,制定责任清单,实现各学校隐患排查全覆盖。实行“网格化+实名制”排查整治水域隐患,配齐专职安保人员,推进消防改造。配齐专兼职心理教师,落实“1530”安全教育制度,开展讲座、走访家庭、签订安全承诺书,构建立体防控体系。
13.抓实学生心理疏导排查:配备专兼职心理教师,组织赴外地培训,开展班主任讲座。将心理教育纳入学校考核,落实体育活动时间、控制作业量,减轻学生学业压力。为休学学生及心理问题学生建立“一生一档”,开设心理课,提供心理咨询,关注学生心理健康。
(四)关于“纵深推进全面从严治党,以严明纪律护航风清气正教育生态工作不扎实”方面
14.严格师德师风管理:每月督查学校请销假制度,动态跟踪病假教师。联合部门完成人编不一致人员手续办理,严格借调审批备案,期限原则不超过半年,规范教师管理。
15.压实全面从严治党主体责任:召开党组及系统党风廉政建设专题会议,将“第一种形态”运用纳入述职评议。围绕典型案例开展警示教育会,对选调、分班、职称评审等关键环节强化“嵌入式”监督,营造风清气正的政治生态。
16.规范财务审核:核查收支凭证,建立电子化台账。修订制度明确“无票据不付款”,推行五级联签,5000元以上支出需合同+银行转账。组织票据培训,纳入年度考核,开展“月度自查+季度抽查”,确保财务规范。
17.严格固定资产管理:核查未入账设备,建立“采购-验收-入账”机制。修订制度,5000元以上款项经党组织研究,完成闲置校园移交。修订固定资产管理制度,开展资产管理人员培训,提升资产管理水平。
18.规范物资采购流程:核查校服采购,确保合规。每年与公开招标单位签订合同,15所学校公示2025年下半年校服采购信息,接受社会监督,保证采购公开透明。
19.加强债权债务清查:完成债权债务核查并建立台账。核销12笔应付款,1笔借款分期偿还,清收2808.54万元应收款,动态监测37笔长期应付款。新增债务需党组审议,应收款评估履约能力,防范财务风险。
20.强化学校工程项目监管:制定实施细则明确12项关键指标。引入第三方监理,严审可行性并配合质量监督。明确各学校项目负责人,召开工程管理会议,开展工程领域廉政培训,确保工程质量和廉洁。
(五)关于“强化基层党组织标准化建设,激活党建引领教育发展内生动力有不足”方面
21.强化党建引领“筑基”工程:召开部署会明确学校党组织主体责任。督促学校开展“筑基”活动,推动课程思政与思政课程协同发展。督查各学校,整改“融合表面化”问题,提升党建引领教育发展水平。
22.规范民主决策审议:报备“三重一大”事项,深化会议讨论。各学校“三重一大”事项经集体讨论决定,抽查会议记录。将决策规范纳入党建考核,确保民主决策科学规范。
23.加强党建带团建工作:将党建带团建纳入党建工作要点并制定机制。各学校部署团建工作,将“五史”教育等纳入团队课程,开展主题活动。组织跨校联谊,开设示范课堂。实施“双培双带”计划,发展青年党员10名,遴选50名青年教师为党员发展对象,鼓励青年教师递交入党申请。
24.规范退休党员教育管理:退休支部召开专题会议,各学校建立退休党员动态台账并开展“一对一”帮扶。为特殊党员“送学上门”,主题党日融入“五史”教育,严格“三会一课”。慰问老党员、困难党员,设立“银发先锋岗”,发挥退休党员余热。
(六)关于“聚焦巡视巡察发现问题整改,推动教育高质量发展有偏差”方面
25.推动整改与教育高质量发展融合:一是规范学生费用管理,设立“学生费用专用账户”,每季度公示,首轮检查整改公示不及时学校。二是强化“去极端化”工作,6所小学设永久性宣传专栏,开展主题活动40场,签订承诺书1.2万份。三是清查补登资产,补登2019年以来1200余件设备、8000余平方米校舍,修订固定资产管理制度,新采购设备规范登记。四是压实整改责任,分解3类问题为12项任务,确保整改工作取得实效,推动教育高质量发展。
三、巡察反馈问题整改建章立制和成果运用情况。
(一)压实责任不松劲:每季度召开整改“回头看”专题会议,将整改成效与考核、评优挂钩,对整改不力的严肃追责。
(二)建章立制管长远:梳理整改经验,完善《思政教师队伍建设管理办法》《校园安全隐患排查闭环机制》等12项核心制度,从根源杜绝同类问题。
(三)转化成果见实效:将整改与中心工作融合,推进“大思政”格局、“文化润疆”工程落地,均衡城乡师资,解决学生心理疏导、校园安全等民生关切。
(四)监督问效防反弹:组建“整改督查专班”,每半年专项督查,畅通乌苏教育公众号、家长微信群等监督渠道,主动接受社会监督,推动教育事业高质量发展。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督,如有意见建议,请及时向我们反映,联系电话:0992-8520183
中共乌苏市教育和科学技术局党组
2025年11月14日






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